Benefits & Angebote für Mitarbeiter:innen

✅ Nach Tarifvereinbarung steigendes Gehalt

✅ Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit

✅ Vierteljährliche Leistungs- und Treueprämien

✅ Mindestens 26 Tage Urlaub (abhängig von Modell, Zugehörigkeit, Alter, Schichten)

✅ Schrittweise Einführung der 35-Stunden-Woche bis 2028 (für Schichtarbeitende)

✅ Krisensicherer Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit

✅ Flache Hierarchien & vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

✅ Betriebliche Altersvorsorge

✅ Betriebssport & Zuschüsse für sportliche Aktivitäten

✅ Vergünstigtes Deutschland-Ticket & JobRad

✅ Corporate Benefits & weitere Mitarbeitendenrabatte